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宋村鄉2014年工作總結 
發佈時間:2015-07-23

宋村鄉2014年工作總結

 

1、建立黨員“三定”服務機制。根據羣眾路線教育實踐活動實施意見及農村“三認”服務機制,將年度工作目標及羣眾關心關注的難點熱點問題作為農村黨員“三定”機制的對象,按照定時間、定崗位、定人員的要求明確職責分工,突出抓好各項工作。出台鄉村幹部員管理制度,進一步加強隊伍管理。鄉層面,主要是建立幹部員學習管理制度、請銷假制度、食堂管理制度、財務管理制度、幹部關心關愛制度等,落實好週一夜學、週二固定服務日、清潔鄉村服務日、住夜值班、下村包乾等制度,實行重點工作掛牌跟蹤制度,努力鍛造乾淨幹事好團隊。村層面,制定村幹部的坐班值班制度、辦事登記制度、“人臉”考勤制度和黨員“三固定”服務機制、村級項目管理制度、村幹部關心關愛制度等相關制度,使村幹部真正做到上為黨委政府分憂,下為農民羣眾解難。同時實行村幹部誡勉談話制度,對因工作不力,行為不當或工作失誤造成較大損失或影響,對其進行誡勉談話,並責令進行限期整改。結合2014年全鄉重點和中心工作,堅持獎懲並促的考核機制,制定更加細緻和切合實際的鄉村兩級幹部考核機制,鄉幹部員從民主測評、紀律執行、工作業績去考核,村幹部從民主評議、日常管理、常規工作、重點及中心工作加減分四個方面去考核。

2、實施“美麗白雲溪”專項整治。按照縣委“五水共治”、“無違建縣”總體要求,各村結合實際將全村保潔範圍進行“網格化”劃分。村兩委幹部負責到區,黨員、村民代表按照就近原則負責塊,農户負責門前屋後,做好衞生環境日常保潔工作。由包村幹部協助村兩委完成“網格化”工作,鄉組織辦統一安排分區包乾劃分情況制定公示牌,掛牌上牆公示監督。在雲源港及窄坑源全面實施“河長制”,實行包村幹部、村幹部及水務員“三級聯動”的“河長制”,對轄區範圍內的生態環境治理和管理工作負總責。全鄉確定每週二下午為“美麗白雲溪”專項行動服務日,包村幹部、村兩委、黨員、村民代表進行“潔美大行動”義務活動。同時結合青山口村垃圾分類試點,逐步在全鄉8個村推行。開展“小手拉大手”活動,積極與學校溝通,在學生中發起“美麗白雲溪”宣教活動,營造全鄉愛清潔、美環境的良好氛圍。

 3、組織開展“雙評”工作。堅持生態文明建設,組織各行政村開展“潔美化庭院”、“潔美化網格”雙評工作,並列入鄉黨委重要工作之一,在前期準備上“送錢送物”,當好後勤,深化清潔鄉村、美麗庭院工作模式。全鄉8個村按照自然村進行區塊劃分,由村兩委幹部擔任區長,同時按照村兩委幹部數及110左右的比例(有服務能力黨員、村民代表與村民總户數),將全村劃分為若干區,將村劃分為若干塊。在區下面劃分塊,由責任心強的黨員或村民代表擔任塊負責人,進行“網格化”劃分,實行“區域化”負責,並制定區塊責任牌上牆公示。每月由鄉婦聯、清潔鄉村檢查組到各村各網格進行檢查評比,按農户3%比例評選出潔美化庭院、10%比例評選出潔美化網格,並實施相應的物資獎勵,營造濃厚氛圍,形成全民參與局面。今年縣婦聯將青山口村作為全縣垃圾分類的五個試點村之一,並將垃圾試點工作結合到保潔網格化管理中,力爭在全鄉普遍推廣。

鄉鎮概況

企業風采

龍雨電站:位於浙江省淳安縣西北部雲港流域中游及雲港流域一、二、三級電站之間,電站裝機2台×240kw卧式低壓機組,年平均發電量45萬千瓦時,電網進威坪變電所。

雲港流域一、二、三級電站及雲港變電所位於浙江省淳安縣西北部雲港流域中游,一級電站裝機2台×2500kw立式高壓機組;二級電站裝機4台×630kw卧式高壓機組;三級電站裝機4台×400kw卧式低壓機組。三個電站共裝機9120千瓦,年平均發電量2560萬千瓦時,電網進雲港變電所直送淳安變電所。